Муниципальный стаж за выслугу лет таблица

Что дает статус муниципального служащего

К этой категории работников относятся чиновники и депутаты органов местного самоуправления, районной или городской администрации, аппарата избирательных комиссий. На муниципалов распространяются права пенсионного обеспечения госслужащих, но величина такой пенсии не может превышать пособие государственного пенсионера, начисляемое за накопленный на аналогичной должности стаж.

Реестр должностей, относящийся к муниципальным служащим, определяется региональными законами.

Штатные расписания с классификацией устанавливаются в зависимости от:

  • характера полномочий: специалисты, руководители;
  • образовательного уровня и профессиональных навыков (младшие, старшие, главные, ведущие или высшие служащие);
  • квалификационного разряда (I, II, III классы, чины и ранги).

Величину денежного обеспечения для этой категории работников регионы устанавливают самостоятельно. По общему порядку размер пенсии за выслугу лет равен 45% от величины среднемесячной зарплаты. На итоговую сумму влияют 2 фактора:

  • количество отработанных лет;
  • общий размер страховых отчислений.

Приведенные выше параметры важны для подсчета величины выплат всех работников, независимо от вида деятельности. При этом из оклада, получаемого служащим на занимаемой должности, вычитают:

  • страховые выплаты по старости или по инвалидности;
  • фиксированную сумму страховой пенсии.

Правительством установлены определенные ограничения.

Мужчина на заседании

Максимальная величина выплат не может превышать 75% от размера зарплаты.

Размер среднего дохода определяется за 12 месяцев. Единовременные пособия, денежные поощрения, материальная помощь в эту сумму не входят. При исчислении размера пенсионного обеспечения учитывают:

  • оклад;
  • больничные с премиями;
  • отпускные;
  • иные виды надбавок и доплат.

Формула расчета суммы пенсии муниципальных служащих (ПМ):

  • ПМ=СЗхОКхПН, где:
    1. СЗ – среднемесячная зарплата, рассчитывается с учетом перечисленных выше доплат и надбавок.
    2. ОК – ограничительный коэффициент, по закону равен 1,2.
    3. ПН – процентная надбавка от 45 до 75%.

Доплата за выслугу

Предельный размер пенсии – 75% от зарплаты, но сразу его работнику не назначат. Надбавка за выслугу лет муниципальным служащим составляет 3%. Они начисляются за каждый год службы свыше установленного законом стажа. Доля от зарплаты для расчета пенсии будет увеличиваться на протяжении 10 лет, а затем достигнет 75%.

Законодательная и нормативная база

Особенности начисления пенсии по выслуге лет муниципальным служащим определяют федеральные законы №25 от 02.03. 07 г., № 166 от 15.12.01 г. и № 400 от 18.12.13 г. Порядок начисления выплат регламентируется региональным законодательством. Пенсионное обеспечение муниципальных служащих бывает 3 видов:

  • По выслуге лет. Гражданин начинает получать выплаты, если стаж соответствует нормативам.
  • По старости, т.е. после достижения официального пенсионного возраста.
  • По инвалидности, полученной в результате профессиональных травм или заболеваний, приобретенных на работе.

Оформление пенсии по выслуге

Это пенсионное обеспечение оформляют, когда гражданин заработает определенное количество специального стажа на занимаемой должности. Муниципальная пенсия за выслугу лет назначается на следующих условиях:

  1. Достижение пенсионного возраста. По новому законодательству для мужчин – 65 лет, для женщин – 63 года.
  2. Величина страхового стажа – не менее 15 лет в 2019 г. с ежегодным увеличением на 1 год.
  3. Количество индивидуальных коэффициентов (ИПК) – не менее 13,8. В 2019 г. их тоже ждет повышение на 2,4. ИПК будет увеличиваться ежегодно, пока не достигнет 30.
  4. Специальный стаж на муниципальной службе – не менее 16 лет.

К пожилым чиновникам предъявляют особые требования. В 2019 г. для досрочного получения пенсии по выслуге служащий должен отработать не менее 16 лет. При этом подать документы на оформление выплаты получится только при сокращении или ликвидации муниципалитета, и максимум за 2 года до наступления пенсионного возраста. При подсчете стажа учитывают периоды:

  • армейской службы;
  • работы в муниципальной службе;
  • замещения муниципальных и государственных должностей.

Причина расторжения договора влияет на возможность получения пенсии по выслуге. Служащий сможет сохранить право после выхода на заслуженный отдых, если основанием для увольнения стало:

  • сокращение штата;
  • присуждение чиновнику инвалидности;
  • собственное желание служащего оформить пенсию по старости;
  • реорганизация органов местного самоуправления.

Гражданину нужно обратиться в отдел кадров органа власти, где он трудился последние годы. Посетить его можно в любое время после наступления права на получение муниципальной пенсии по выслуге. Порядок оформления выплат:

  1. Обращение в отдел кадров. Учреждение назначает гражданину пенсионное обеспечение по выслуге лет.
  2. Посещение муниципальным служащим отделения территориального Пенсионного фонда (ПФР). Только это учреждение имеет право назначить выплату страховой пенсии. Кроме заявления, понадобятся следующие документы:
    • паспорт;
    • трудовая книжка, справки, подтверждающие работу в муниципалитете и увольнение;
    • СНИЛС;
    • военный билет (при наличии);
    • справка о заработной плате за 12 месяцев для расчета величины денежного обеспечения;
    • справка о назначении страховой выплаты с указанием федерального закона.
  3. Выплата будет назначена через 15 дней после подачи документов. Пенсия за выслугу лет муниципальным служащим начисляется ежемесячно. Гражданин может выбрать один из 3 способов перечисления денег: по почте, через банк на расчетный или карточный счет, через учреждение, доставляющее пенсионные выплаты.
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Информационный сайт
Adblock detector